Универсальный мерчандайзер-курьер
Мерчендайзер и курьер в одном лице
Требования
-
Образование: незаконченное высшее, среднее, без образования по рассмотрению;
-
Опыт работы(практика) курьером от года, знание механизма и основ мерчендайзинга желательно:
-
*увеличение доли полки товара;
-
*выкладка товара согласно корпоративной планограмме;
-
*размещение POS-материала;
-
*помощь в организации промоакций (взаимодействие с внутренним персоналом магазина);
-
*поддержание торгового запаса;
-
*составление заказов;
-
*корректировка розничных цен на товар;
-
*аудит цен, долей полок и промоакций конкурентов;
-
*решение локальных проблем в точке продажи;
-
*размещение товара на промодисплеях (в том числе и неоплаченных);
-
*поддержание товарного вида упаковки;
-
*поддержание имиджа торговой марки (бренда);
-
Нацеленность на результат, умение работать в команде, умение работать над несколькими задачами одновременно;
-
Умение принимать решения и нести за них ответственность;
-
Уверенный пользователь ПК, знание специальных программ, практика работы с мобильными коммуникационными приложениями (telegram, viber, whatsapp);
-
Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, готовность к большому объему работы;
-
Желание полноценно погрузиться в изучение мерчендайзинга;
-
Четкое понимание значения качественной курьерской службы;
-
Умение строить оптимальные маршруты;
-
Пунктуальность;
-
Наличие автомобиля приветствуется;
-
Наличие прав категории "В";
-
Опыт общения с клиентами приветствуется;
-
Грамотная письменная и устная речь;
-
Уверенный пользователь ПК, оргтехники;
-
Высокий уровень самоорганизации, исполнительность, коммуникабельность, ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, активная жизненная позиция, умение расставлять приоритеты.
Условия
-
Профессиональные наставления, рост кейса;
-
Комфортабельное и оборудованное место работы/дружественный климат;
-
Возможность переезда в другой город (со временем);
-
Стабильный доход (оговаривается лично), ежегодные премии;
-
Участие в корпоративных/спортивных мероприятиях;
-
Гибкий график работы;
-
Скидки на ассортимент/услуги/продукты 220bit;
-
Компенсация проезда и м/с, фитнес/спортзал;
-
Оформление по ТК;
-
Ежегодное нематериальное поощрение.